毫无疑问，一切问题的关键，还在于人，而人才的多寡，几乎就决定着一股势力的兴衰存亡
古代选拔人才，过去是军功制度或者举孝廉，再然后是九品中正制，最后是科举毫无疑问，科举制度，是这些制度里最合理的制度
其他制度的主要弊端，还是很容易造成人才的来源被少数一些是世家大族控制，比如所谓九品中正制，设计的的当然很好，但是在实际的操作中，上品肯定多半是士族的，下品肯定多半是寒门的，这也是没办法，换谁也不能把自己的子侄给评成中下品？
这样一来，主要造成了三个后果，一个这样的话选拔人才的官员很难做到客观公正，因此选拔的人才多半是纨绔子弟，好多除了夸夸其谈，什么都不会，这样一来造成社会人才的断层，文不能治国武不能安邦，国家当然不能升平，面对外敌自然也没有勇将站出来
第二个后果也很显然，由于几乎所有人才，都是特定家族出来的，很自然的也就形成了门阀，而门阀制度，认得不是大是大非，也不忠君爱国，而是家族利益，门阀一出，君权马上就萎缩了，而在这种年代，是一定需要坚强的领导核心，而且最好的选择，就是君主因为门阀之间必然形成互相制衡，这样一来关键时刻没有一个人说话能算话，而是陷入了讨价还价，扯皮闹事里，怎么可能办得好事情
第三个后果就是更可怕了，由于寒门人才没有上升的渠道，就造成了社会阶层的板结，更重要的是，这群人由于在自己的故国找不到机会，所谓此处不留爷，自有留爷处，处处不留爷，爷去找胡虏于是很多中原的优秀人才，在被逼无奈之下，纷纷投入胡人的怀抱，不然谁相信早就被汉武帝汉章帝打残的那些个胡人，能有什么本事造成五胡乱华的悲剧？
段业是懂历史的人，每每想起这些事儿，段业心里就如刀绞一般的痛，他深知，东晋王朝已经没有希望，士族里的谢玄，桓冲等人，虽然是人才，但那也是落日的余晖了，大部分士族的子弟，早就已经彻底堕落，完全失去了进取心和斗志，东晋的壳子虽然在，囊里也都上来了，而且这支力量已经注定不会再掌握在他们手里
根据段业的预期，这一段历史，恐怕不会改写，刘裕很可能还是会成为这支力量的领袖，而刘裕的可怕，历史上的记载也好，现实里的感受也好，都让段业感到恐惧
论个人能力，段业并不一定就怕了刘裕，可是问题在于，东晋之所以孱弱，绝对不是那里物产不富饶，人民不努力，军队不效死，而是因为内耗太多，内耗的根本原因就是没有坚强的领导核心，说白了就是没有话事人
一旦刘裕成了他们的领袖，这些问题，都将迎刃而解，那样的话可就麻烦了！整合了整个江淮力量的刘裕有多可怕，历史上的慕容德父子，谯纵，姚兴父子都可以作证
可是，自己现在，只有一个郡，力量的对比，让段业已经连续几晚上都睡不着觉了，哪怕是如姐如何的取悦威胁，也不能让段业安眠
可是段业能放弃么？不能放弃，走上了这条路，当然就不能回头，段业别无选择，只能赢！
因为不赢，就死！虽然刘裕和自己现在相隔三千里，虽然他的姐姐现在是自己的女人，可是，这个世界，是刀枪的世界，是阴谋的世界，是战争的世界，是男人的世界
为了锦绣江山，还有什么，是不能割舍的？
人才，人才！段业每每看见那些旧官僚们笨拙的样子就着急，开始还生气斥责一顿，后来基本已经绝望了，这个不怪他们，在过去的体制下，他们已经算是能吏了，可是段业的眼界和格局，和他们自然也不相同，拿几百年一千年后的要求，来苛求他们，段业自己也知道不靠谱
那没有办法，只好自己重新选拔人才了，什么察举制什么九品中正制，那对于段业来说就是毒药，是决计不能考虑的
军功制这一条倒是可以保留，现在敦煌虽然处于和平状态，可是段业很清楚，这个只是风暴间隙的平静，是暂时的，不必等多久，连绵的征战一定会到来之前做的很多工作，是着眼于打仗一定得打赢，但是打赢之后的事情也是很重要的，最重要的无非是有功者赏，有过者罚罢了
最好的奖赏，说白了就是升官发财，而且，军功是硬的，基本做不了假，肯定大家都服气，绝对的公平，这一条段业当然要留下
但是文官的选拔，除了直接任用名流，策士，吸纳特殊人才外，段业还是需要大量平均水准以上的人才的，而且最好都是寒门的，因为寒门的人，一般来说比较珍惜前程，也比较知恩图报，更重要的是没有家族的牵扯，不会因为家族的庞大利益而做出危害自己的事情
另外，寒门的基数毕竟比较大，而且可塑性强，自己只要得到了大量的半成品，不怕不能把他们加工成合适的人才
方法当然科举制度最好，一来可以制度化，二来有可操作性，三来可以迅速让天下人才都奔着自己这儿过来，达到很好的造势效果
需要说明的是，近代以来，科举制度遭到了很多污蔑，甚至直接把国家积贫积弱的根源，都归罪到科举上，这是很不公平的，而且，这些指责者往往都是多年科举屡次落第的失败者，其居心可议很显然的是科举制度只是基本的智力和常识测试，哪怕臭名昭著的八股文，其实也只是阅读能力考查和应用文写作，并没有那么可怕况且，多年历史早就证明，科举人才绝大多数都是值得信任和具备能力的，恰恰相反，书呆子倒是肯定会被科举制度淘汰
既然有现成的制度可以用，段业当然犯不着自己多找麻烦
古代选拔人才，过去是军功制度或者举孝廉，再然后是九品中正制，最后是科举毫无疑问，科举制度，是这些制度里最合理的制度
其他制度的主要弊端，还是很容易造成人才的来源被少数一些是世家大族控制，比如所谓九品中正制，设计的的当然很好，但是在实际的操作中，上品肯定多半是士族的，下品肯定多半是寒门的，这也是没办法，换谁也不能把自己的子侄给评成中下品？
这样一来，主要造成了三个后果，一个这样的话选拔人才的官员很难做到客观公正，因此选拔的人才多半是纨绔子弟，好多除了夸夸其谈，什么都不会，这样一来造成社会人才的断层，文不能治国武不能安邦，国家当然不能升平，面对外敌自然也没有勇将站出来
第二个后果也很显然，由于几乎所有人才，都是特定家族出来的，很自然的也就形成了门阀，而门阀制度，认得不是大是大非，也不忠君爱国，而是家族利益，门阀一出，君权马上就萎缩了，而在这种年代，是一定需要坚强的领导核心，而且最好的选择，就是君主因为门阀之间必然形成互相制衡，这样一来关键时刻没有一个人说话能算话，而是陷入了讨价还价，扯皮闹事里，怎么可能办得好事情
第三个后果就是更可怕了，由于寒门人才没有上升的渠道，就造成了社会阶层的板结，更重要的是，这群人由于在自己的故国找不到机会，所谓此处不留爷，自有留爷处，处处不留爷，爷去找胡虏于是很多中原的优秀人才，在被逼无奈之下，纷纷投入胡人的怀抱，不然谁相信早就被汉武帝汉章帝打残的那些个胡人，能有什么本事造成五胡乱华的悲剧？
段业是懂历史的人，每每想起这些事儿，段业心里就如刀绞一般的痛，他深知，东晋王朝已经没有希望，士族里的谢玄，桓冲等人，虽然是人才，但那也是落日的余晖了，大部分士族的子弟，早就已经彻底堕落，完全失去了进取心和斗志，东晋的壳子虽然在，囊里也都上来了，而且这支力量已经注定不会再掌握在他们手里
根据段业的预期，这一段历史，恐怕不会改写，刘裕很可能还是会成为这支力量的领袖，而刘裕的可怕，历史上的记载也好，现实里的感受也好，都让段业感到恐惧
论个人能力，段业并不一定就怕了刘裕，可是问题在于，东晋之所以孱弱，绝对不是那里物产不富饶，人民不努力，军队不效死，而是因为内耗太多，内耗的根本原因就是没有坚强的领导核心，说白了就是没有话事人
一旦刘裕成了他们的领袖，这些问题，都将迎刃而解，那样的话可就麻烦了！整合了整个江淮力量的刘裕有多可怕，历史上的慕容德父子，谯纵，姚兴父子都可以作证
可是，自己现在，只有一个郡，力量的对比，让段业已经连续几晚上都睡不着觉了，哪怕是如姐如何的取悦威胁，也不能让段业安眠
可是段业能放弃么？不能放弃，走上了这条路，当然就不能回头，段业别无选择，只能赢！
因为不赢，就死！虽然刘裕和自己现在相隔三千里，虽然他的姐姐现在是自己的女人，可是，这个世界，是刀枪的世界，是阴谋的世界，是战争的世界，是男人的世界
为了锦绣江山，还有什么，是不能割舍的？
人才，人才！段业每每看见那些旧官僚们笨拙的样子就着急，开始还生气斥责一顿，后来基本已经绝望了，这个不怪他们，在过去的体制下，他们已经算是能吏了，可是段业的眼界和格局，和他们自然也不相同，拿几百年一千年后的要求，来苛求他们，段业自己也知道不靠谱
那没有办法，只好自己重新选拔人才了，什么察举制什么九品中正制，那对于段业来说就是毒药，是决计不能考虑的
军功制这一条倒是可以保留，现在敦煌虽然处于和平状态，可是段业很清楚，这个只是风暴间隙的平静，是暂时的，不必等多久，连绵的征战一定会到来之前做的很多工作，是着眼于打仗一定得打赢，但是打赢之后的事情也是很重要的，最重要的无非是有功者赏，有过者罚罢了
最好的奖赏，说白了就是升官发财，而且，军功是硬的，基本做不了假，肯定大家都服气，绝对的公平，这一条段业当然要留下
但是文官的选拔，除了直接任用名流，策士，吸纳特殊人才外，段业还是需要大量平均水准以上的人才的，而且最好都是寒门的，因为寒门的人，一般来说比较珍惜前程，也比较知恩图报，更重要的是没有家族的牵扯，不会因为家族的庞大利益而做出危害自己的事情
另外，寒门的基数毕竟比较大，而且可塑性强，自己只要得到了大量的半成品，不怕不能把他们加工成合适的人才
方法当然科举制度最好，一来可以制度化，二来有可操作性，三来可以迅速让天下人才都奔着自己这儿过来，达到很好的造势效果
需要说明的是，近代以来，科举制度遭到了很多污蔑，甚至直接把国家积贫积弱的根源，都归罪到科举上，这是很不公平的，而且，这些指责者往往都是多年科举屡次落第的失败者，其居心可议很显然的是科举制度只是基本的智力和常识测试，哪怕臭名昭著的八股文，其实也只是阅读能力考查和应用文写作，并没有那么可怕况且，多年历史早就证明，科举人才绝大多数都是值得信任和具备能力的，恰恰相反，书呆子倒是肯定会被科举制度淘汰
既然有现成的制度可以用，段业当然犯不着自己多找麻烦